Agent(e) de soutien au service de la paie

Tu sens que tu as l’étoffe pour être partie prenante dans le traitement du cycle complet de la paie et de la gestion des avantages sociaux pour une organisation et ses restaurants comptant un peu plus de 1000 employés?

Ça adonne bien, le Groupe D Resto est actuellement à la recherche d’un ou d’une agent(e) de soutien qui aura pour mission d’appuyer le service de la paie dans la gestion quotidienne de ses opérations!

On t’offre…

  • Un salaire compétitif, à la hauteur de ton expérience et de tes compétences, variant entre 19,26$ et 22,47$;

  • Un poste à temps complet ou à temps partiel, selon tes disponibilités;

  • Un programme d’assurances collectives (incluant un service de télémédecine);

  • Un REER collectif;

  • Un horaire d'été;

  • Une flexibilité d'horaire;

  • Des congés personnels.

Tu dois idéalement…

  • Détenir un diplôme d’études professionnelles en comptabilité ou dans un domaine connexe;

  • Détenir un minimum d’expérience dans un service de paie;

  • Connaître le système de paie Employeur D (Desjardins)

Principales fonctions:

  • Participer à la production des paies et à la gestion du traitement des avantages sociaux selon les politiques internes et les lois applicables;

  • Émettre et vérifier les relevés d’emploi ainsi que participer à la production des relevés fiscaux;

  • Gérer les dossiers des employés en lien avec les avantages sociaux, le régime d’assurances collectives et le REER collectif;

  • Exécuter le traitement des paies et des retenues à la source de nos sociétés pour l’ensemble des employés;

  • En collaboration avec le département RH, vérifier les formulaires et les documents nécessaires à l’administration des régimes tels que la CNESST, l’assurance chômage et l’assurance collective et les déclarations des conditions de travail (fédéral/provincial);

  • En collaboration avec le département RH, assurer le suivi et le respect des différentes lois touchant la gestion des salaires (Normes du travail, impôts, etc.) et la gestion de la loi 90 (compilation des formations);

  • Participer à la fin d’année fiscale et à la production des rapports de fin d’année.

Le Groupe D Resto, c’est qui ? 

Le Groupe D Resto est l’un des plus importants et dynamiques groupes de restauration de l’Est du Québec. Fondé il y a plus de 30 ans, Le Groupe D Resto offre tous les services administratifs, comptables, financiers et opérationnels à ses restaurants.

Si vous cherchez un emploi où vous pourrez mettre à profit votre sens de l'initiative et votre ingéniosité chaque jour et où vos compétences seront reconnues, et si ces caractéristiques sont importantes pour vous, nous avons le poste qu'il vous faut!

Une équipe dynamique et accueillante n’attend que toi ! 

Quelles sont les valeurs que nous défendons?

L’EXCELLENCE 

  • Nous travaillons pour le bonheur de nos client et de nos employés;

  • Nous agissons avec rigueur et agilité;

  • Nous excellons tout en restant humains.

LA FIERTÉ

  • Nous sommes fiers de la loyauté de notre clientèle et de nos employés;

  • Nous sommes fiers de notre histoire [à votre service depuis 1985];

  • Nous sommes fiers de contribuer à l’épanouissement de nos employés.

L’OUVERTURE

  • Nous favorisons l’innovation, la diversité et l’inclusion;

  • Nous sommes à l’écoute, nous agissons en toute transparence, avec dignité et respect;

  • Nous gagnons ou nous perdons en équipe.

LE RESPECT 

  • Nous favorisons un environnement de travail sain;

  • Nous respectons nos engagements, nous agissons avec honnêteté et transparence;

  • Nous prônons l’équité et défendons ce qui est juste.

L’ENGAGEMENT 

  • Nous considérons nos fournisseurs comme des collaborateurs et nous privilégions les achats locaux; 

  • Nous sommes déterminés à réduire notre impact sur l’environnement [un geste à la fois];

  • Nous contribuons à faire une différence dans nos communautés.

 

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